Fin heureuse
/ Italie
L’histoire de Martina avec une fin heureuse : « Je pensais que vouloir être une professionnelle accomplie et une mère n’était pas une mission impossible, une mauvaise pensée ou un rêve éveillé »
Nous recevons de plus en plus d’e-mails de lecteurs qui souhaitent partager leurs histoires, leurs réflexions et leurs expériences. Les thèmes se reflètent dans les histoires de ces lecteurs qui sont également à l’attention du débat public comme l’identité de genre, la condition de la femme, les nouvelles formes de harcèlement dans l’environnement numérique, les nouvelles opportunités de définition de soi et des modes de vie. De ces lettres il ressort que personne n’est seul : l’expérience de l’écrivain est celle quotidienne de beaucoup d’autres.
Pour partager votre expérience, vous pouvez nous écrire à lettres@aujourd’hui.it Les histoires sélectionnées par les éditeurs seront publiées.
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« Je suis Martina, 35 ans, gérante et mère de deux enfants, j’aimerais raconter mon histoire.
J’affirme qu’en Italie, le monde du travail en rose est encore dans des conditions de graves disparités car, souvent et volontairement, dans les cas les plus fortunés, les nouvelles mères sont «aimablement invitées» à quitter leur emploi par des pressions psychologiques, dans les moins fortunés, le la rétrogradation et le stress quotidien deviennent si durs et si forts qu’ils incitent à la résignation, servie sur un plateau d’argent par l’intéressé. De professionnels qualifiés, ils deviennent soudain des travailleurs de seconde classe ou même C.
Cela arrive à beaucoup de femmes, et c’est exactement ce qui m’est arrivé aussi. Après une période difficile, j’ai cependant décidé de ne pas accepter le déclassement, j’ai donc choisi de changer de carrière et de vie. Je voudrais dire à toutes les femmes qui se sont retrouvées ou sont maintenant dans la même situation que moi, « parquées » dans des entreprises qui ne les valorisent pas comme elles le devraient, de ne pas accepter ce traitement. Bien sûr, il faut du courage, il faut le soutien de la famille. Mais je crois qu’écouter le désir que vous ressentez en vous est aussi un devoir envers vous-même, car ce désir de changement deviendra tôt ou tard un besoin primordial pour votre propre bonheur et celui de vos proches. Et si je l’ai fait, ils peuvent le faire aussi.
Bref, la première étape a été de prendre profondément conscience (et ce n’est pas un chemin facile, vu le traitement réservé) que vouloir être une professionnelle accomplie et une mère n’est pas une mission impossible, une mauvaise pensée ou un rêve éveillé.
La seconde, retroussez vos manches et pensez au travail que j’aurais fait avec enthousiasme et énergie. Ce fut ensuite un long engagement fait d’études de marché, d’analyse des tendances, d’identification de la cible de référence, de recherche de l’interlocuteur adéquat pour mener à bien le projet et de prise en compte de toutes les implications économiques. Je ne nie pas que le travail a été long et que l’effort a été considérable. Finalement, j’ai rencontré une marque asiatique à la pointe de l’éco-durabilité qui a lancé une gamme de lingettes couches, Ecoboom. Après de longues négociations avec l’entreprise, créé le réseau de mes interlocuteurs, j’ai démarré mon activité en tant qu’importateur exclusif de cette marque en Italie. Aujourd’hui, je peux dire que j’ai bien fait de quitter mon emploi précédent dans lequel – après être devenue mère – j’étais considérée comme une travailleuse de série C : je suis PDG de mon entreprise et je suis heureuse de ce choix difficile, que j’ai également raconté dans un livre qui sortira bientôt, mais pour moi c’était fondamental pour ma renaissance en tant que professionnelle et en tant que mère ».